ΑΔΜΗΕ: Προσλήψεις 2024

Η Εταιρεία «ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟΣ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΤΗΣ ΜΕΤΑΦΟΡΑΣ ΗΛΕΚΤΡΙΚΗΣ ΕΝΕΡΓΕΙΑΣ – Α.Δ.Μ.Η.Ε. Α.Ε.»

ΠΡΟΚΗΡΥΣΣΕΙ

Την πλήρωση με σειρά προτεραιότητας τριάντα δύο (32) θέσεων προσωπικού Εξειδικευμένων προσόντων ή εμπερίας Πανεπιστημιακής και Τεχνολογικής Εκπαίδευσης με σύμβαση εργασίας αορίστου χρόνου, και ειδικότερα:

Α’ Κατηγορία Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης (ΠΕ), είκοσι οκτώ (28) θέσεις.

Ειδικοτήτων απασχόλησης:

• ΔΙΠΛΩΜΑΤΟΥΧΟΙ ΗΛΕΚΤΡΟΛΟΓΟΙ ΜΗΧΑΝΙΚΟΙ Π.Ε.

• ΔΙΠΛΩΜΑΤΟΥΧΟΙ ΜΗΧΑΝΟΛΟΓΟΙ ΜΗΧΑΝΙΚΟΙ Π.Ε.

• ΔΙΠΛΩΜΑΤΟΥΧΟΙ ΠΟΛΙΤΙΚΟΙ ΜΗΧΑΝΙΚΟΙ Π.Ε.

• ΔΙΠΛΩΜΑΤΟΥΧΟΙ ΑΓΡΟΝΟΜΟΙ ΤΟΠΟΓΡΑΦΟΙ ΜΗΧΑΝΙΚΟΙ Π.Ε.,

• ΔΙΠΛΩΜΑΤΟΥΧΟΙ ΜΗΧΑΝΙΚΟΙ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝΤΟΣ Π.Ε.

• ΠΤΥΧΙΟΥΧΟΙ ΓΕΩΛΟΓΟΙ Π.Ε.

• ΠΤΥΧΙΟΥΧΟΙ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ Π.Ε. και

• ΠΤΥΧΙΟΥΧΟΙ ΦΥΣΙΚΟΙ Π.Ε..

Β’ Κατηγορία Τεχνολογικής Εκπαίδευσης (ΤΕ), τέσσερις (4) θέσεις. Ειδικοτήτων απασχόλησης:

• ΠΤΥΧΙΟΥΧΟΙ ΗΛΕΚΤΡΟΛΟΓΟΙ ΜΗΧΑΝΙΚΟΙ T.Ε.

• ΠΤΥΧΙΟΥΧΟΙ ΜΗΧΑΝΟΛΟΓΟΙ ΜΗΧΑΝΙΚΟΙ Τ.Ε. και

• ΠΤΥΧΙΟΥΧΟΙ ΜΗΧΑΝΙΚΟΙ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝΤΟΣ Τ.Ε..

Οι θέσεις αφορούν στις περιοχές Αττικής, Θεσσαλονίκης, Ηρακλείου Κρήτης και Κοζάνης.

Οι νέοι εργαζόμενοι που θα προσληφθούν θα εργαστούν πάνω στα μεγάλα projects του Διαχειριστή που είναι κρίσιμα για την ενεργειακή μετάβαση της χώρας, με έμφαση στην επέκταση και την αναβάθμιση του ηπειρωτικού συστήματος μεταφοράς ηλεκτρικής ενέργειας καθώς και στην υλοποίηση των νησιωτικών και διεθνών διασυνδέσεων που προβλέπονται στο 10ετές Πρόγραμμα Ανάπτυξης του ΑΔΜΗΕ.

Οι ενδιαφερόμενοι για την κάλυψη των θέσεων αυτών καλούνται, εφόσον κατέχουν τα γενικά και απαιτούμενα προσόντα, να υποβάλουν «ΑΙΤΗΣΗ-ΥΠΕΥΘΥΝΗ ΔΗΛΩΣΗ» και τα απαιτούμενα δικαιολογητικά ηλεκτρονικά, σύμφωνα με τους όρους της παρούσας προκήρυξης.

Οι υποψήφιες/οι, οι οποίες/οι κατέχουν προσόντα των προκηρυσσόμενων θέσεων, όπως αυτά αναγράφονται στο ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α’ και στο ΚΕΦΑΛΑΙΟ Β’ (ΓΕΝΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ ΠΡΟΣΛΗΨΗΣ) της προκήρυξης, πρέπει:

1. Να συμπληρώσουν και να υποβάλουν αίτηση συμμετοχής στην εταιρεία Α.Δ.Μ.Η.Ε. Α.Ε. αποκλειστικά με ηλεκτρονικό τρόπο μέσω του διαδικτυακού του τόπου (www.admie.gr), ο δε χρόνος υποβολής των αιτήσεων ορίζεται κατ΄ελάχιστον, σε δεκαπέντε (15) ημέρες από τη δημοσίευση της προκήρυξης.

Η ηλεκτρονική αίτηση συμπληρώνεται σύμφωνα με τις ΓΕΝΙΚΕΣ ΟΔΗΓΙΕΣ ΣΥΜΠΛΗΡΩΣΗΣ – ΤΡΟΠΟΥ ΥΠΟΒΟΛΗΣ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΩΝ ΑΙΤΗΣΕΩΝ ΚΑΙ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΩΝ που αναφέρονται στο ΚΕΦΑΛΑΙΟ Η’ της προκήρυξης.

Κάθε υποψήφια/ος επιτρέπεται να υποβάλει μία μόνο αίτηση και μέχρι του συνολικού αριθμού των θέσεων, μίας μόνο Ειδικότητας απασχόλησης και μίας μόνο Κατηγορίας Εκπαίδευσης Προσωπικού (Π.Ε. ή Τ.Ε.).

Στην ηλεκτρονική αίτησή της/του η/ο υποψήφια/ος υποβάλει με σειρά προτίμησης τις θέσεις για τις θέσεις στις οποίες επιθυμεί να προσληφθεί.

H υποβολή περισσοτέρων της μιας αιτήσεων για θέσεις της ίδιας προκήρυξης ή η σώρευση στην αίτηση θέσεων διαφορετικών Κατηγοριών Εκπαίδευσης προσωπικού ή ειδικοτήτων απασχόλησης, συνεπάγεται αυτοδικαίως τον αποκλεισμό του υποψηφίου από την περαιτέρω διαδικασία.

ΕΠΙΣΗΜΑΝΣΗ:

Η ευθύνη της σωστής συμπλήρωσης της ηλεκτρονικής αίτησης είναι αποκλειστικά της/του υποψήφιας/ου.

Επειδή η επεξεργασία των αιτήσεων γίνεται μηχανογραφικά, οι υποψήφιες/οι υποχρεούνται να συμπληρώσουν τα οικεία τετραγωνίδια/πεδία των ηλεκτρονικών αιτήσεων, καθώς και τους κωδικούς, που αναφέρονται σε αντίστοιχα προσόντα ή κριτήρια που απαιτούνται και διαθέτουν.

Αν οι υποψήφιες/οι δεν συμπληρώσουν τα τετραγωνίδια/πεδία αυτά ή τους κωδικούς ή αν συμπληρώσουν άλλα τετραγωνίδια ή κωδικούς, πλην εκείνων που αναφέρονται στα συγκεκριμένα προσόντα ή κριτήρια ή αν τα αναφέρουν σε άλλα σημεία της ηλεκτρονικής αίτησης, δεν λαμβάνονται υπόψη τα προσόντα ή κριτήρια., έστω και αν προσκομίζονται τα έγγραφα.

Η προθεσμία υποβολής των ηλεκτρονικών αιτήσεων και δικαιολογητικών συμμετοχής στην παρούσα διαδικασία έχει ως ακολούθως:

Αρχίζει στις 26.02.2024 ημέρα Δευτέρα και ώρα 10:00 π.μ. και

λήγει στις 11.03.2024 ημέρα Δευτέρα και ώρα 11:59 μ.μ..

Το εμπρόθεσμο της αίτησης κρίνεται με βάση την ημερομηνία της ηλεκτρονικής υποβολής της στην εταιρεία Α.Δ.Μ.Η.Ε. Α.Ε..

Ο αριθμός πρωτοκόλλου της αίτησης και η ημερομηνία ηλεκτρονικής υποβολής, εμφανίζονται στο «Κατάλογο Αιτήσεων».

Ανάλογη ειδοποίηση αποστέλλεται και στην ηλεκτρονική διεύθυνση (email) που δήλωσαν οι υποψήφιες/οι.

Παράλληλα, η ηλεκτρονική αίτηση παρέχεται σε εκτυπώσιμη μορφή.

Η αίτηση επέχει θέση υπεύθυνης δήλωσης του άρθρου 8 του Ν. 1599/1986 και η ανακρίβεια των δηλούμενων στοιχείων επισύρει τις προβλεπόμενες ποινικές και διοικητικές κυρώσεις.

2. Τα απαραίτητα κατά περίπτωση, δικαιολογητικά µε τα οποία αποδεικνύονται τα προσόντα και τα κριτήρια που επικαλούνται οι υποψήφιες/οι µε την αίτηση συμμετοχής τους (ΚΕΦΑΛΑΙΑ Δ΄, Ε’, ΣΤ΄) επισυνάπτονται στην αίτησή τους και υποβάλλονται στην ΑΔΜΗΕ Α.Ε.

Υποψήφια/ος που δεν αποδεικνύει τα κριτήρια που επικαλείται στην αίτησή του και τα οποία λαμβάνονται υπόψη για την κατάταξή του στους οικείους πίνακες, διαγράφεται από αυτούς σε περίπτωση που δεν υποβάλει κανένα απολύτως σχετικό δικαιολογητικό, για την απόδειξη αυτών.

Οι υποψήφιοι να επισυνάψουν στην ηλεκτρονική αίτηση και ΑΝΑΛΥΤΙΚΟ ΒΙΟΓΡΑΦΙΚΟ ΣΗΜΕΙΩΜΑ στην ελληνική γλώσσα, με πρόσφατη φωτογραφία (διαβατηρίου ή ταυτότητας), στο οποίο μπορεί να αναφέρονται και τυχόν πρόσθετα προσόντα τους, πλέον των απαιτουμένων από την Προκήρυξη ή τυχόν λοιπές δραστηριότητές τους σχετικά με το αντικείμενο της προκηρυσσόμενης θέσης.

Συνιστάται στους υποψηφίους για τη διευκόλυνση του έργου της Επιτροπής και την ταχύτερη ολοκλήρωση της διαδικασίας να χρησιμοποιούν ως πρότυπο το Ευρωπαϊκό βιογραφικό (Europass).

Τονίζεται ιδιαιτέρως ότι τα προσόντα και τα κριτήρια που αναγράφονται από την/τον υποψήφια/ο στην αίτηση συμμετοχής της/του στη διαδικασία πλήρωσης των θέσεων, πρέπει να υφίστανται κατά την ημερομηνία λήξης της προθεσμίας υποβολής των ηλεκτρονικών αιτήσεων (ΚΕΦΑΛΑΙΑ Β’, Δ’, Ε’, ΣΤ΄).

Σημειώνεται  ότι το αμέσως προσεχές διάστημα θα ανακοινωθεί και νέα Προκήρυξη για την κάλυψη 87 θέσεων εργασίας αορίστου χρόνου, προσωπικού Πανεπιστημιακής, Τεχνολογικής και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης διαφόρων ειδικοτήτων.

Με τις προκηρύξεις αυτές ο Διαχειριστής πραγματοποιεί ένα σημαντικό βήμα για την ανανέωση του τακτικού προσωπικού του, με δεδομένο ότι ο μέσος όρος ηλικίας υπερβαίνει τα 53 έτη.  

Την ίδια στιγμή, ο  ΑΔΜΗΕ «τρέχει» για δεύτερη φορά το  πολύ επιτυχημένο πρόγραμμα IPTO Talent που αφορά στην πρόσληψη νέων επιστημόνων με μηδενική έως ελάχιστη εργασιακή εμπειρία. Μέσα δε από το νέο Κέντρο Εκπαίδευσης, που ξεκίνησε να λειτουργεί τον Σεπτέμβριο του 2023, όχι μόνο αναβαθμίζει τις δεξιότητες του υφιστάμενου προσωπικού του, αλλά και στοχεύει στην προσέλκυση νέων ανθρώπων και στη δημιουργία της απαραίτητης δεξαμενής εξειδικευμένου τεχνικού προσωπικού που θα τροφοδοτήσει τη συνεχόμενη ανάπτυξη του Εθνικού Συστήματος Μεταφοράς Ηλεκτρικής Ενέργειας αλλά και του κλάδου ενέργειας της Ελλάδας ευρύτερα.

ΔΕΙΤΕ ΤΗΝ ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ

ΠΗΓΗ

Δείτε περισσότερα νέα εδώ!